menu Newsletter Subskrybcja Nowe szkolenia polecamy

Agile HR

Pierwsze kroki menadżera — jak zacząć zarządzać ludźmi

HR w liczbach -twarde mierniki sukcesu projektów HR

Międzynarodowy program: Certyfikowany Praktyk PRISM Brain Mapping

Kurs z udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej

MASTERING NEGOTIATIONS - 2 SZKOLENIA W 1 - 2 trenerów

INSPEKTOR KONTROLI JAKOŚCI

polecamy
Znajdujesz się: www.szkolenia.com.pl » Wyszukiwarka
Znajdź szkolenia, kursy, konferencje


Wyniki wyszukiwania

Nazwa (rosnąco) Kategoria (rosnąco) Organizator (rosnąco) Lokalizacja (rosnąco) Termin (rosnąco) Cena
Menedżer mistrzem coachingu UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Siła motywacyjnego dna – nowe narzędzie zarządzania zespołem UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Dyscyplinowanie i zwalnianie pracowników – analiza kodeksu pracy i orzecznictwa sądów pracy PRAWO Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Od konfliktu do współpracy. Jak skutecznie rozwiązywać spory w zespołach technicznych i produkcyjnych? (...) UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Radzenie sobie ze stresem i wypaleniem zawodowym ROZWÓJ OSOBISTY Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Akademia menedżera finansów i controllingu ZARZĄDZANIE FIRMĄ Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Podnoszenie efektywności menedżerów z użyciem Insights® Discovery™ UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Top menedżer – droga na szczyt ROZWÓJ OSOBISTY Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Cash flow dla menedżerów FINANSE Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Rozwiązywanie umów o pracę w 2018 roku PRAWO PRACY I UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Rozmowy oceniające i siła feedback’u w pracy menedżera UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Odwaga i odpowiedzialność managera 1.0 UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Prowadzenie motywacyjnych spotkań z pracownikami UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Efektywna komunikacja i współpraca w zespole UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Lider 2.0. – pozytywna psychologia przywództwa i kształtowania kultury zaangażowania UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Turkusowe organizacje – rewolucja w zarządzaniu ZARZĄDZANIE Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Advanced principles negotiations with elements of persuasion for sales force (b2b) JĘZYK ANGIELSKI Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
English for human resources JĘZYK ANGIELSKI Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Controlling personalny ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      
Ochrona danych osobowych w działalności przedsiębiorcy – poważne zmiany przepisów PRAWO Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka Szkolenie zamknięte
-
      

241 - 260 ze znalezionych 325 szkoleń

« poprzednia następna »

[1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12] 13 [14] [15] [16] [17]