ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM DLA LIDERA - MISTRZA - BRYGADZISTY .
- Kategoria
- UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE
- Typ szkolenia
- otwarte
- Profil uczestników
- PROFIL UCZESTNIKA Szkolenie jest skierowane dla osób zarządzających bezpośrednio pracownikami produkcji tj. Mistrzów - Brygadzistów - Liderów Zespołu - Kierowników Produkcji - Kierowników Zmian Idealnie nadaje się dla pracowników stojących na początku kariery managerskiej - świeżo po awansie MAŁA GRUPA: 4 - 8 osób POZIOM TRUDNOŚCI: 1-2 na 6
- Wymagania wstępne
- Brak
- Program
Dlaczego szkolenie z nami?
W odróżnieniu od szkoleń konkurencji jest to jedna z niewielu ofert, w której nie skupimy się na omawianiu teorii "punkt po punkcie" ... ale zrobimy pełnowartościowy, gruntowny trening, zgodnie ze sztuką trenerską i zasadami uczenia dorosłych
Szkolenie zostało szczegółowo zaprojektowane biorąc pod uwagę realne problemy związane z komunikacją i zarządzaniem ludźmi
U nas nie ma miejsca na nudę, za to dajemy sobie sporo przestrzeni na warsztat, pytania i refleksję
Formuła otwarta ma również tą zaletę, że możemy wymienić poglądy z uczestnikami z innych firm
Na rynku jest wiele szkoleń, świetnych i kiepskich, mądrych i głupich, wartościowych i bezwartościowych... u nas otrzymasz realną wartość, której nie doświadczysz gdzie indziej
Jest ciekawie, jest trudno, jest prosto, jest wartościowo, jest realistycznie, jest wprost i szczerze
__________________________________________________________________________________________
Częstą autorefleksją spotykaną na szkoleniach i auditach jest brak inwestowania w rozwój kadry zarządzającej na pierwszej linii. Odpowiedzią jest nasze szkolenie
Dla kogo? Dla mistrzów/ brygadzistów/ line leaderów - managerów pierwszej linii, zarządzających bezpośrednio pracownikami produkcji
PROGRAM SZKOLENIAKomunikacja: Ekspresja niewerbalna | Narzędzia komunikacji | Uważne słuchanie | Style interpersonalne | Temperamenty
Psychologiczne aspekty zarządzania zespołami: Wyznaczanie celów | Planowanie i organizacja | Motywowanie
Przywództwo i kierowanie zespołem: Budowanie zespołu | Style kierowania | Radzenie sobie z konfliktem
Prowadzenie zebrań: Błedy zebrań | Dobre zebranie? | Planowanie zebrań
Typy oporu i techniki przełamywania
- Forma
- ĆWICZENIA GRUPOWE - ĆWICZENIA INDYWIDUALNE - ĆWICZENIA W PARACH - WYKŁAD - SYMULACJA - DYSKUSJA - ANALIZA TEKSTU - CASE STORY - VIDEO CASE STUDY
- Czas trwania
- Czas trwania: 1 dzień 9.00 - 16.00
- Lokalizacja
- Cena
- 900 zł netto (23% VAT)
- W cenę wliczono
- Cena Płatność na podstawie faktury pro-forma - tydzień przed szkoleniem - Certyfikat w wersji polsko-angielskiej - Materiały PDF
- Zdobyta wiedza
- CEL SZKOLENIA Szkolenie buduje kompetencje niezbędne do samodzielnego zarządzania zespołem pracowników liniowych KORZYŚCI Poznasz swój styl kierowania zespołem. Dowiesz się, czy jest on prawidłowy Dowiesz się jak rozpoznawać temperamenty swoich pracowników (i Twój) i jak nimi zarządzać Poznasz techniki budowania i zarządzania zespołem – będziesz potrafiła/a motywować swój zespół do działania i wykorzystywać w pełni jego potencjał Dowiesz się w jaki sposób skutecznie się komunikować
- Certyfikaty
- Certyfikat - Lubuskiego Instytutu Jakości (polsko-angielski)/ po szkoleniu