ZAKŁADOWY FUNDUSZ ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH W 2021r. - SZKOLENIE ONLINE
- Kategoria
- ZASOBY LUDZKIE
- Typ szkolenia
- otwarte
- Program
PROGRAM SZKOLENIA :
I. Podstawy tworzenia, obowiązywania zakładowego funduszu świadczeń socjalnych.
● Definicja działalności socjalnej, rodzaje świadczeń, wydatki nie podlegające finansowaniu z zfśs.
● Zasady tworzenia przez pracodawców zakładowego funduszu świadczeń socjalnych.
● Pracodawcy ustawowo zobowiązani i dobrowolnie tworzący zakładowy fundusz świadczeń socjalnych.
● Ustawowe możliwości rezygnacji z tworzenia zfśs lub ustalanie dowolnej wysokości odpisu na zfśs.
● Ustawowe wskaźniki odpisu na zfśs.
● Rodzaje ustawowych zwiększeń funduszu.
● Osoby uwzględniane i nieuwzględniane do naliczenia odpisu.
● Osoby uprawnione do korzystania ze świadczeń socjalnych.
● Zasady korzystania ze świadczeń socjalnych – najczęściej popełniane błędy przez pracodawców.
● Status i uprawnienia zakładowej komisji socjalnej.
II. Regulamin socjalny-podstawowe błędy w jego tworzeniu
● Jak „krok po kroku” sporządzić i wprowadzić regulamin socjalny.
● Zaplanowanie wydatków z funduszu oraz nieprawidłowości z tym związane.
● Problematyka ustalania sytuacji dochodowej do celów socjalnych.
● Problematyka poszczególnych wydatków i najczęściej pojawiające się błędy.
● Administrowanie zfśs oraz zasady ponoszenia odpowiedzialności za nieprzestrzeganie przepisów ustawy o zfśs.
● Zapisy dotyczące RODO.
III. Kontrola wydatkowania środków z Zakładowego Funduszu Świadczeń socjalnych
● Organy uprawnione do dokonywania kontroli.
● Przyczyny nasilenia kontroli u poszczególnych pracodawców.
● Najczęściej kontrolowane wydatki z zfśs.
● Uprawnienia pracodawcy w trakcie kontroli.
● Procedury odwoławcze od decyzji organów kontrolujących.
IV. Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych – aspekt podatkowy
· Zwolnienia w podatku dochodowym od osób fizycznych świadczeń finansowanych z zfśs-zmiany kwot wolnych od podatków.
· Podatkowe i składkowe skutki wypłaty świadczeń socjalnych dla pracowników i emerytów.
· Odpisy jako koszty działalności pracodawcy.
· Inne szczególne koszty np. imprezy integracyjne, święta branżowe.
V. Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych –regulacje szczególne
· Rozliczenie zfśs w przypadku przejścia pracowników do innych pracodawców, likwidacji i upadłości pracodawcy.
· Korzystanie ze świadczeń a ochrona danych osobowych.
· Rola pracodawcy i związków zawodowych w tworzeniu funduszu oraz wydatkowaniu środków zfśs.
· Zasady i przypadki prowadzenia wspólnej działalności socjalnej.
· Odpowiedzialność za naruszenie przepisów ustawy
o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych.· Orzecznictwo dotyczące przepisów o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych.
VI. Odpowiedzi na pytania, konsultacje.
- Prowadzący
- radca prawny.
- Forma
- szkolenie online
- Czas trwania
- rozpoczęcie godz.10
- Termin / Lokalizacja
-
- 05.03.2021 / SZKOLENIE ONLINE
- Cena
- 270ZŁ netto+23% VAT
- W cenę wliczono
- Cena obejmuje: - dostęp do platformy online - materiały szkoleniowe w formie elektronicznej - certyfikat - konsultacje z wykładowcą w trakcie szkolenia
- Certyfikaty
- tak