PŁACE I CZAS PRACY PRACOWNIKÓW w 2026 roku – KLUCZOWE WSKAŹNIKI, LIMITY, ROZLICZANIE NIEOBECNOŚCI, NADGODZIN, JAK STOSOWAĆ NOWE PRZEPISY PRAWA PRACY I PODATKOWE [#11770v]

Kategoria

PRAWO PRACY I UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH

Typ szkolenia

otwarte

Program

1. Kluczowe zmiany i wskaźniki w 2026 r.
   • Wynagrodzenie minimalne w 2026 r. i jego wpływ na rozliczanie płac
   • Kwota rocznego ograniczenia podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe oraz FEP
   • Podstawa wymiaru składek osób przebywających na urlopach wychowawczych
   • Najniższa podstawa wymiaru świadczeń chorobowych dla pracowników
   • Wskaźnik waloryzacji podstawy wymiaru zasiłku (podstawa świadczenia rehabilitacyjnego)
   • Diety i inne należności z tytułu podróży służbowych
   • Używanie samochodów prywatnych do celów służbowych i w podróżach służbowych
   • Współczynnik do obliczania ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy
   • Zakładowy Fundusz Świadczeń socjalnych – odpisy i świadczenia urlopowe
   • Wpłaty na PFRON
   • Wpłaty na PPK
   • Podatek dochodowy w 2026 r. – kwota zmniejszająca, koszty uzyskania
2. Rozliczanie wynagrodzeń w przypadku nieobecności
   • Choroba – wynagrodzenie chorobowe i zasiłek ZUS, okresy, wysokość, przykłady obliczeń
   • Podstawa wymiaru zasiłków dla pracowników tymczasowych
   • Wynagrodzenie za czas urlopu wypoczynkowego
   • Urlopy okolicznościowe – zasady udzielania i rozliczania
   • Siła wyższa i urlop opiekuńczy – nowe obowiązki pracodawcy i sposoby rozliczenia
3. Świadczenie za dodatkową pracę
   • Godziny nadliczbowe – zasady rozliczania, dodatki, rekompensata czasem wolnym
   • Praca w porze nocnej, niedziele i święta – zasady wynagradzania i ewidencjonowania
   • Dyżury pracownicze – wynagrodzenie oraz ich wpływ na pracę w godzinach nadliczbowych
4. Świadczenie w związku z rozwiązaniem stosunku pracy
   • Ekwiwalent za niewykorzystany urlop – zasady obliczania i różnice z wynagrodzeniem urlopowym
   • Odprawy i odszkodowania
5. Potrącenia z wynagrodzenia i zasiłków
   • Maksymalne kwoty potrąceń
   • Kwoty wolne od potrąceń
   • Granice potrąceń z zasiłków
   • Kwoty wolne przy potrąceniach z zasiłków – egzekucja alimentacyjna i niealimentacyjna

Prowadzący

Absolwentka Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie, posiadająca wieloletnie doświadczenie jako specjalista ds. kadr i płac a później kierownik w firmach o profilu produkcyjnym, handlowym, usługowym. Od kilku lat pełni funkcje kierownika ds. kadr i płac w firmie zatrudniającej pracowników w Polsce oraz delegującej pracowników za granicę. Posiada dużą wiedzę teoretyczną z zakresu kadr i płac (umowy o pracę, umowy cywilno-prawne, wynagrodzenia, czas pracy, rozliczenie składkowe, podatkowe itp.), popartą wieloletnią praktyką w tym zakresie. Stały współpracownik firmy SYSTEM.

Czas trwania

24/02/2026 godzi. 9.30-14.30

Termin / Lokalizacja

1. 24.02.2026 / szkolenie online

Cena

420 zł +VAT do dnia 17-02-2026

W cenę wliczono

Dla zapewnienia bezproblemowego przebiegu wydarzenia, zalecamy korzystać z najaktualniejszych wersji przeglądarki Chrome, Safari, Firefox, Opera lub Edge autorskie materiały szkoleniowe w formie elektronicznej, konsultacje z wykładowcą i możliwość zadawania pytań na czacie w trakcie szkolenia, imienny certyfikat uczestnictwa (pdf)

Certyfikaty

imienny certyfikat uczestnictwa (pdf)

Organizator

Systemszkolenia.pl - kontakt z organizatorem - kliknij!

1. drukuj