TRENING ASERTYWNOŚCI * ASERTYWNOŚĆ

Kategoria

UMIEJĘTNOŚCI PSYCHOSPOŁECZNE

Typ szkolenia

otwarte

Profil uczestników

Szkolenie adresowane jest do osób, którym sprawia trudność odmawianie, a także do tych którzy już potrafią powiedzieć „nie” ale nie zawsze się czują z tym komfortowo. Będziemy pracować nad postawą asertywną w kontekście pracy, jednak nabyte umiejętności będą też mogły znaleźć zastosowanie w życiu prywatnym.

Wymagania wstępne

Uwaga! Przy zgłoszeniu 3 osób otrzymujecie Państwo rabat 10%, a przy zgłoszeniu 5 osób rabat 20% ---------- O dopisaniu do listy uczestników decyduje KOLEJNOŚĆ NAPŁYWAJĄCYCH ZGŁOSZEŃ.

Program

------------------------------------------------------------------------
PEŁNA OFERTA SZKOLEŃ NA STRONIE: www.pracowniakompetencji.pl
------------------------------------------------------------------------

PROGRAM  SZKOLENIA
---------------------------

• Asertywność - zachowanie czy postawa
• Autodiagnoza – mapa asertywności
• Koncepcja ról i rang społecznych oraz jej konsekwencje na budowanie postawy asertywnej
• Konsekwencje postawy biernej, agresywnej i bierno-agresywanej
• Wartości osobiste a wybór postawy czyli kiedy asertywność się nie opłaca
• Zasady asertywności
• Identyfikacja i wyrażanie emocji
• Informacja zwrotna, komunikat ja
• Przyjmowanie komplementów
• Konstruktywna krytyka oraz przyjmowanie krytyki
• Ciekawość i szacunek jako element postawy asertywnej
• Obrona własnego terytorium czyli jak egzekwować swoje prawa bez poczucie winy
• Techniki zachowań asertywnych – zdarta płyta, mgła, asertywna odmowa,
• Asertywność jako element inteligencji emocjonalnej

Prowadzący

Trener, coach, doradca, facylitator.

Jest specjalistką w zakresie rozwoju kompetencji oraz umiejętności interpersonalnych.

Główne obszary zainteresowań zawodowych to: coaching jako rozwój osobisty w organizacji oraz facylitacja i moderacja procesu zmiany oraz poszukiwanie twórczych rozwiązań problemowych w organizacji.

W swojej pracy trenerskiej i doradczej opiera się na wieloletnim doświadczeniu menadżerskim wyniesionym z pracy w międzynarodowym środowisku biznesowym.

Jako menadżer pracowała dla polskich i międzynarodowych agencji reklamowych oraz public relations (IdeaPiu Mapp, Ogilvy&Mather, Shiland&Co., UnitedPR)

Przez ponad 7 lat zarządzała własną agencją public relations: RSVP PR

Należy do grona członków-założycieli Polskiego Stowarzyszenia Public Relations - pierwszej organizacji skupiającej profesjonalistów tej branży

Psycholog biznesu. Posiada uprawnienia programu akredytowanego przez International Assosiation of Processwork Diplomates w zakresie pracy indywidualnej i grupowej w paradygmacie psychologii zorientowanej na proces

Pracuje z grupami nad twórczymi rozwiązaniami problemów, sytuacjami kryzysowymi, rozwiązywaniem sytuacji konfliktowych

Forma

Zajęcia mają charakter warsztatów, ćwiczeń, dyskusji oraz krótkich wykładów.

Czas trwania

2 dni.

Termin

1. 23.09.2010 - Warszawa
2. 21.10.2010 - Warszawa
3. 16.12.2010 - Warszawa

Cena

1490zł/osoba

W cenę wliczono

• Dwudniowe szkolenie na najwyższym poziomie, prowadzone przez doświadczonego fachowca
  
• Bogate materiały szkoleniowe
  
• Smaczny catering (obiady i przerwy kawowe)
  
• Certyfikat ukończenia szkolenia
  

Zdobyta wiedza

Celem szkolenia jest zaprezentowanie wiedzy niezbędnej do zrozumienia czym jest postawa asertywne, kiedy nam się ona opłaca, a kiedy nie. Uczestnicy będą mogli przećwiczyć zachowania budujące postawę asertywną. Zapoznamy się także z typowymi barierami, które nie pozwalają nam na zachowania asertywne oraz poznamy sposoby radzenia sobie z tymi postawami. Będziemy też uczyć się przyjmować komplementy oraz krytykę, poznamy sposoby przekazywania konstruktywnej krytyki w sposób nie obrażający innych.

Certyfikaty

TAK

Organizator

PRACOWNIA KOMPETENCJI - dane teleadresowe firmy prowadzącej szkolenie - kliknij!

2. drukuj

Zadaj pytanie dotyczące szkolenia