Znajdujesz się: www.szkolenia.com.pl » katalog » ROZWÓJ OSOBISTY

ROZWÓJ OSOBISTY

DOSKONALENIE ZAWODOWE (84) | UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE (91) | UMIEJĘTNOŚCI PSYCHOSPOŁECZNE (62) | wstecz

Nazwa (rosnąco)	Kategoria (rosnąco)	Organizator (rosnąco)	Lokalizacja (rosnąco)	Termin (rosnąco)	Cena
KOBIETA W BIZNESIE WARSZTATY ROZWOJU OSOBISTEGO	ROZWÓJ OSOBISTY	Masters Centrum Szkolenia Biznesu sp.j. A & A Polańska	Zakopane, Pensjonat... Zakopane, Pensjonat...	23.02.2009 08.07.2009	1590 zł

Kobieta Lider	ROZWÓJ OSOBISTY	SelectTraining	SelectTraraining, Warszawa,...	12.12.2008	690 PLN

Kobieta w biznesie	ROZWÓJ OSOBISTY	Fundacja Rozwoju Rachunkowości w Polsce	Katowice	26.11.2008	260

PUBLIC RELATIONS W PRAKTYCE FIRMY	UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE	Fundacja Promocji Europejskiej	26.11.2008 Zakopane... Zakopane/18-20.02.2009 / 18...	24.11.2008 18.02.2009	1720 zł Przy zgłoszeniu 2 osób (...)

Public Relations Writing / Dokumentacja Public Realtions w języku angielskim (...)	DOSKONALENIE ZAWODOWE	The English Cocktail	Europejska Akademia Fotografii Europejska Akademia Fotografii Europejska Akademia Fotografii	12.02.2009 25.06.2009 17.09.2009	1650

Techniki kreatywnego rozwiązywania problemów	ROZWÓJ OSOBISTY	SelectTraining	SelectTraining, Warszawa...	24.11.2008	1100 PLN

Techniki kreatywności	DOSKONALENIE ZAWODOWE	ISG Personalmanagement Sp. z o.o., Sp. k.			do uzgodnienia

Podnoszenie efektywności pracy	DOSKONALENIE ZAWODOWE	BERNDSON sp. z o.o.	siedziba firmy	27.11.2008	1970zł

MEDIACJE JAKO ALTERNATYWNA METODA ROZWIĄZYWANIA SPORÓW I KONFLIKTÓW	UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE	Fundacja Promocji Europejskiej	Zakopane/27-29.04.2009/przy...	27.04.2009	1645 zł Przy zgłoszeniu 2 osób (...)

MEDIACJA JAKO ALTERNATYWNA METODA ROZWIĄZYWANIA SPORÓW I KONFLIKTÓW (...)	UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE	Fundacja Promocji Europejskiej	Zakopane/ 27-29.04.2009/18...	27.04.2009	1645 zł - Zakopane,

— Szkolenie otwarte. — Szkolenie zamknięte. — E-learning.

81 - 90 z 428 szkoleń

« poprzednia następna »

[1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] 9 [10] [11] [12] [13] [14] [15] [16] [17] [18] [19] [20] [21] [22] [23] [24] [25] [26] [27] [28] [29] [30] [31] [32] [33] [34] [35] [36] [37] [38] [39] [40] [41] [42] [43]