| Nazwa (rosnąco) |
Kategoria (rosnąco) |
Organizator (rosnąco) |
Lokalizacja (rosnąco) |
Termin (rosnąco) |
Cena |
|
ZARZĄDZANIE CZASEM
|
ROZWÓJ OSOBISTY |
BUSINESS CENTER 1 |
Katowice, ul. Staromiejska 2/7 Katowice, ul. Staromiejska 2/7
|
01.12.2008 09.02.2009
|
1.000 zł |
| | | | | | |
|
Zarządzanie stresem-warsztaty. Jak efektywnie radzić sobie ze stresem? (...)
|
UMIEJĘTNOŚCI PSYCHOSPOŁECZNE |
HIGH 5 Training Group |
Warszawa Warszawa
|
01.12.2008 02.12.2008
|
990zł |
| | | | | | |
|
Zarządzanie CZASEM, czyli jak świadomie i skutecznie organizować swoje (...)
|
UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE |
Explorer-Consulting |
WARSZAWA
|
11.12.2008
|
750 PLN |
| | | | | | |
|
DOSKONALENIE KOMPETENCJI MENEDŻERSKICH
|
ROZWÓJ OSOBISTY |
BUSINESS CENTER 1 |
Katowice, ul. Staromiejska 2/7 Katowice, ul. Staromiejska 2/7
|
04.12.2008 22.01.2009
|
1.000 zł |
| | | | | | |
|
BUSINESS ENGLISH
|
ROZWÓJ OSOBISTY |
BUSINESS CENTER 1 |
Katowice, ul. Staromiejska 2/7 Katowice, ul. Staromiejska 2/7
|
08.12.2008 16.03.2009
|
1.000 zł |
| | | | | | |
|
DOSKONALENIE KOMPETENCJI MENEDŻERSKICH
|
UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE |
BUSINESS CENTER 1 |
Katowice, ul. Staromiejska 2/7 Katowice, ul. Staromiejska 2/7
|
04.12.2008 22.01.2009
|
1.000 zł |
| | | | | | |
|
Systemy oceny pracowników - model 360 stopni
|
UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE |
ANVIX Sp. z o.o. |
Zakopane, Hotel *** Czarny...
|
07.12.2008
|
2009 zł |
| | | | | | |
|
Systemy oceny pracowników - model 360 stopni
|
UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE |
ANVIX Sp. z o.o. |
Zakopane, Hotel *** Czarny...
|
07.12.2008
|
2009 zł |
| | | | | | |
|
Visual Business Mapping - jako narzędzie skutecznego managera - indywidualne (...)
|
UMIEJĘTNOŚCI MENEDŻERSKIE |
Explorer-Consulting |
|
|
do ustalenia |
| | | | | | |
|
AUTOPREZENTACJA I WYSTĄPIENIA PUBLICZNE
|
DOSKONALENIE ZAWODOWE |
BUSINESS CENTER 1 |
Katowice, ul. Staromiejska 2/7 Katowice, ul. Staromiejska 2/7
|
02.12.2008 16.02.2009
|
1.000 zł |
| | | | | | |
31 - 40 z 428 szkoleń
« poprzednia
następna »
[1]
[2]
[3]
4
[5]
[6]
[7]
[8]
[9]
[10]
[11]
[12]
[13]
[14]
[15]
[16]
[17]
[18]
[19]
[20]
[21]
[22]
[23]
[24]
[25]
[26]
[27]
[28]
[29]
[30]
[31]
[32]
[33]
[34]
[35]
[36]
[37]
[38]
[39]
[40]
[41]
[42]
[43]